就業靑年 10名中 1名配達等單純勞務職

東亞日報
入力 2024年 3月 18日 03時 00分

조응형 記者

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昨年非熟鍊 일자리에 35萬名就業
就業者 5000名 줄때 單純職 2萬名↑
雇傭率歷代 2位인데 雇傭質은 惡化

지난해 全體靑年就業者數가 5年前보다 減少한 가운데 飮食配達等單純勞務職으로 就業한 靑年은 2萬名 늘어난 것으로 나타났다. 前年에 이어 지난해에도 靑年就業者 10名中 1名이 單純勞務職從事者였다. 靑年雇傭率이 歷代 가장 높은 水準이지만 賃金이 낮고 相對的으로 就業이 쉬운 일자리가 늘어 雇傭의 質은 나빠졌다는 指摘이 나온다.

17日統計廳에 따르면 지난해 月平均 15∼29歲就業者中單純勞務職從事者는 34萬9000名으로 集計됐다. 이는 全體靑年就業者(389萬9000名)의 約 9.0%로, 5年前과 比較하면 2萬289名 늘어난 規模다. 2018年 390萬4000名이던 靑年層就業者가 5年 새 5000名 줄어든 것과는 對照的이다. 靑年單純勞務職從事者는 코로나19 擴散餘波가 이어진 2022年 40萬3000名까지 늘면서 全體靑年就業者의 10.1%까지 比重이 치솟았다. 單純勞務職은 包裝, 運搬, 淸掃等熟鍊技術이 덜 必要한 일자리를 의미한다.

靑年單純勞務職增加에는 飮食配達員, 宅配員等이 늘어난 게 큰 影響을 미친 것으로 풀이된다. 이들이 包含되는 運輸·倉庫業에서 靑年單純勞務職從事者가 크게 늘었다. 運輸·倉庫業靑年單純勞務職은 2018年 3萬6000名에서 지난해 6萬名으로 66.7% 急增했다. 全體靑年單純勞務職中運輸·倉庫業就業者比重은 같은 期間 10.9%에서 17.1%로 늘었다.

이 밖에 製造業과 宿泊飮食業分野에서 靑年單純勞務職從事者가 各各 7000名, 4000名 늘었다. 反面賣場整理, 商品陳列等이 包含되는 都小賣業單純勞務職에서는 같은 期間靑年層雇用者가 1萬名 줄었다. 無人化等影響으로 都小賣業單純勞務職 일자리가 全般的으로 減少한 데 따른 結果로 解釋된다.

單純勞務職比重이 늘면서 歷代最高水準의 靑年雇傭率에도 雇傭의 質은 떨어지고 있다는 憂慮가 커지고 있다. 就業難 때문에 눈높이를 낮춰 就業을 하거나 아르바이트를 하며 長期間就業을 準備하고 있는 靑年들이 그만큼 많다는 뜻이기 때문이다. 지난해 靑年層雇傭率은 46.5%로 現在方式으로 雇傭率統計集計를 始作한 2000年以後 2022年(46.6%)에 이어 두 番째로 높았다. 失業率은 5.9%로 歷代 가장 낮았다.

世宗=조응형 記者 yesbro@donga.com

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