ZD 運動
(ZD運動)은 일의 缺點을 제로로 하려는 運動을 말한다. 여기서
ZD
란 無缺點(zero defects)이란 말이다.
ZD에서는 勞動者 한 사람 한 사람이 各自 役割의 重要性을 認識하고 過誤 없이 일하도록 하는 것, 卽 繼續的인 動機(動機)를 勞動者에게 附與하는 것(motivation)李 最大의 노리는 點이다. 卽 生産 或은 職業管理面에서 그것을 直接 作業하는 勞動者 個個人이 企業과의 一體感이나 自尊心, 自己完成의 欲求를 만족시키도록 하기 위해서 作業遂行의 完全性을 期하도록 心理的인 動機를 附與하는 데 注目한다.구체적으로는, 缺陷을 낳는 勞動者의 不注意에 對해서는 ZD 理念을 嚴修시키고 其他 訓鍊不足·不充分한 環境條件을 除去하기 위해서는 直接 勞動者의 改善提案을 重視한다. 또 ZD 運動의 프로그램으로서 ① ZD 計劃의 組織化에서는 勞動者에게 動機를 附與하는 管理者의 ZD 委員會와 勞動者 그룹間에 效果的인 커뮤니케이션이 이루어지도록 集團이 組織되어 있을 것, ② 目標設定, ③ 實績評價에서는 勞動者에게 自主的인 設定이나 評價를 내리도록 하고, ④ 表彰(表彰)에 있어서 그 目標達成의 努力에 報答한다는 過程을 밟는다.
이와 같이 ZD 運動의 基底에는 모랄이나 機能의 向上 뿐만 아니라 具體的인 作業遂行에서 不斷히 '無缺點'에 努力하도록 心理的인 動機를 附與하며, 스스로 維持하도록 하는 實踐性이 注目된다. 이것은 實로 勞動者의 全能力을 最大限으로 發揮시켜 生産性 向上에 이바지하도록 하는 經營戰略의 하나라고 할 수 있다.
같이 보기
[
編輯
]
外部 링크
[
編輯
]
