Дрес-код
(
англ.
dress code
? кодекс одягу) ? форма одягу, необх?дна п?д час в?дв?дування певних заход?в, орган?зац?й, заклад?в ? урочистих под?й, тобто в?дпов?дн?сть зовн?шнього вигляду людини певн?й навколишн?й ситуац??. Якщо висловлюватися прост?ше ? вимога одягатися в певних м?сцях певним чином.
Дрес-код (
н?м.
Kleiderordnung
,
фр.
code vestimentaire
) ? неписане правило,
регламент
у одяз?, який показу? приналежн?сть людини до певно? профес?йно? чи
соц?ально? групи
.
Визначення ≪дрес-код≫ ув?йшло в побут сучасно? людини на меж? XX?XXI ст. як ? низка ?нших нових сл?в, запозичених з англ?йсько? мови.
В?дпов?дн?сть дрес-коду ? це не т?льки правильний виб?р убрання. Сюди входить абсолютно кожна деталь вашого ?м?джу: взуття, зач?ска, мак?яж, аксесуари та прикраси.
Нин? багато серйозних компан?й (як приватн?, так ? державн? структури) вимагають в?д сво?х сп?вроб?тник?в ч?ткого й неухильного дотримання дрес-коду.
Список людей, для яких дотримання дрес-коду в?д?гра? важливу роль: л?кар?, б?знесмени, пол?тики, вчител?, учн?, студенти, сп?вроб?тники державних та банк?вських установ, сп?вроб?тники будь-яких компан?й, до обов'язк?в яких належить сп?лкування з кл??нтами, постачальниками або партнерами
[1]
.
Для р?зних житт?вих ситуац?й та в?дв?дування заход?в у запрошеннях може вказуватися певний дрес-код:
- Business ? для д?лових зустр?чей;
- Formal ? для урочистих заход?в;
- Cocktail ? для неформальних заход?в;
- Casual ? для повсякденного життя (навчання, роботи)
[2]
.
Дрес-код орган?зац?? вважа?ться компонентою
корпоративно? культури
ф?рми ? важливою частиною ??
бренду
. В?дпов?дний до стандарт?в б?знес-етикету, зовн?шн?й вигляд сп?вроб?тника в?д?гра? важливу роль у дов?р? кл??нта до ф?рми в ц?лому, демонстру? стан справ у компан??, показу? повагу до д?лових партнер?в ? кл??нт?в, вплива? на внутр?шню комун?кац?ю м?ж сп?вроб?тниками. Вимоги до одягу прац?вника можуть бути закр?пленими у
трудовому контракт?
, за порушення в такому раз? передбачаються санкц??.
- ↑
Терещук А.?., Медв?дь О.Ю., Приходько Ю.М. (2017).
Трудове навчання
. Ки?в: Л?тера ЛТД. с. 275?276.
ISBN
978-966-178-793-2
.
- ↑
Татушинський В.?. (2017).
Трудове навчання
. ?рп?нь: ВТФ ≪Перун≫. с. 73.
ISBN
978-966-569-312-3
.