Oulun yliopiston tyontekijat odottavat uuden rehtorin valintaa sekavissa tunnelmissa.

Yliopiston rehtorin toimikausi paattyy taman vuoden lopussa ja tulevan rehtorin valinta kiinnostaa yliopistoyhteisoa tana vuonna poikkeuksellisen paljon.

Taustalla on yliopiston omien tyontekijoiden kohtelusta jatetty vakava virallinen huolenilmaus. Sen ovat jattaneet yliopiston kaikkien tyontekijaryhmien paaluottamushenkilot.

Heidan mukaansa yliopisto ei ole kohdellut tyontekijoita yhdenvertaisesti, eika puuttunut osoitettuihin epakohtiin esimerkiksi hairinta- ja kiusaamistapausten kasittelyssa.

Rehtorin valintaan kaivataan avoimuutta

Nykyinen rehtori Jouko Niinimaki kertoo Ylelle, etta han ei ole tehnyt paatosta hakeeko kolmannelle kaudelle.

Tiedeyhteisossa on kuitenkin pelatty yliopiston hallinnon pelaavan nykyiselle rehtorille automaattista jatkoa. Taman vuoksi henkilosto on kirjelmoinyt yliopiston hallitukselle toivoen avoimuutta asiassa.

Oulun yliopiston tieteentekijat Outi ry ja Professoriliiton Oulun osasto ovat lahestyneet Oulun yliopiston hallitusta toiveella mahdollisimman avoimesta menettelysta rehtorin valinnassa.

Tieteentekijat kannustavat yliopiston hallitusta osallistamaan valintaprosessissa henkilokuntaa ja opiskelijoita, jotta koko yliopistoyhteiso Oulussa voi seisoa tulevan rehtorin takana.

? Tama lisaa yliopistodemokratiaa ja lapinakyvyytta, jotka ovat keskeisia sisaisen luottamuksen ja ilmapiirin kannalta, sanoo Oulun tieteentekijat ry:n puheenjohtaja Ville Kellokumpu .

Esimerkiksi Helsingin, Turun, Tampereen ja Jyvaskylan yliopistoissa on parin viime vuoden aikana valittu uusi rehtori ja rekrytointi on toteutettu avoimesti yliopistoyhteisoa kuunnellen. Prosessit ovat olleet nakyvia ja hakijoita on saatu suuri maara.

Kyse on myos yliopiston maineesta

Myos Professoriliiton Oulun osasto on lahettanyt Oulun yliopiston hallitukselle kirjeen, jossa toivoo tieteentekijoiden tapaan avoimuutta rehtorin valinnassa. Kyse on professorien mukaan myos yliopiston mainepaaomasta.

? Aikana, jolloin yliopistot joutuvat kilpailemaan opiskelijoista ja tutkimusresursseista, parhaat menestyksen edellytykset loytyvat niilta yliopistoilta, joissa rehtorilla on suora keskusteluyhteys seka yliopistoyhteison tuki takanaan, toteaa Professoriliiton Oulun osaston puheenjohtaja Matti Alatalo .

Iso huolenaihe henkiloston keskuudessa on myos nykyisen rehtorin ajama kertaalleen tyrmatty keskustakampushanke .

Nyt yliopiston keskustakampus olisi mahdollisesti sijoittumassa osaksi vireilla olevaa elamysareenaa, joka sijoittuu Raksilan marketalueelle seka puretun oikeus- ja poliisitalon tontille.

Kaupungin ja yliopiston johdon yhteisen tyoryhman uusinta keskustakampusajatusta esitellaan Oulun kaupunginvaltuuston poliittisille ryhmille yksi kerrallaan, kertoo Oulun kaupunginjohtaja Ari Alatossava .

Yliopistolta kukaan ei ole osallistunut keskusteluun valtuustoryhmien kanssa.

Kaupunginjohtaja Ari Alatossava kommentoi Oulun yliopiston sijoitusvaihtoehtoja radiohaastattelussa

Avaa kuvien katselu

Paaluottamushenkilot kirjelmoivat tyontekijoiden kohtelusta

Toinen merkittava henkilostoa puhuttava asia liittyy hairinta- ja kiusaamistapausten kasittelyyn.

Henkiloston mukaan yliopiston hallinto on toistuvasti ollut noudattamatta esimerkiksi omia ohjeitaan kiusaamisen ja hairinnan ehkaisemisesta.

Paaluottamushenkilot kirjoittavat Oulun yliopiston hallitukselle lahettamassaan kirjeessa useista tapauksista, joissa on Oulun yliopiston toimien suhteen huomautettavaa ja mika vakavinta, ne ovat vaarantaneet tyotekijoiden kiistatonta oikeutta terveelliseen ja turvalliseen tyoymparistoon.

? Kyse on vakavasta asiasta, sanoo yksi kirjeen allekirjoittajista, laboratoriopaallikko ja yliopistokollegion jasen Pirkko Viitala .

Toimintaohjeistuksesta on paaluottamushenkiloiden mukaan poikettu ja tyotekijoiden kiistatonta oikeutta terveelliseen ja turvalliseen tyoymparistoon vaarannettu.

? Henkilolle ei ole aina annettu mahdollisuutta puolustaa itseaan syytoksia vastaan. Joissakin tapauksissa selvitystyon venyminen on viela pitkittanyt ja lisannyt asianomaisille koituvaa stressia ja kuormitusta, Viitala sanoo.

Rehtori Niinimaella ei ole vastausta siihen, mista Oulun yliopiston paaluottamusmiesten kritisoima toimintakulttuuri ja selkea yliopiston ohjeistuksesta poikkeaminen voisivat johtua.

Han kertoo pyrkineensa selvittamaan, onko kiusaamis- ja hairintaepailyjen selvittamiseen liittynyt sellaisia ongelmia, joihin yliopiston tyonantajana tulisi puuttua.

? Yksiloidyista tapauksista ei kuitenkaan ollut saatavissa lisatietoa luottamushenkiloilta, eika minuun ole oltu yhteydessa tapauksista, joihin olisi ollut tarvetta puuttua, sanoo Niinimaki.

Paaluottamusmiehet eivat ole voineet antaa rehtorille yksiloitya tietoa, koska ovat saaneet tiedon tapauksista luottamuksellisesti.

Yliopiston hallinnon toimia blogissaan kriittisesti jo vuosia kasitellyt Oulun yliopiston entinen vararehtori, emeritusprofessori Olli Silven kertoo kuitenkin olevansa yksi tallaisen toiminnan kohteeksi joutuneista henkiloista.

Han on kertonut asiasta julkisesti blogissaan. Silven on myos kannellut asiasta Pohjois-Suomen aluehallintovirastoon.

Yliopiston sisainen tarkastus tutkii paaluottamushenkiloiden esille ottamia asioita ja sen raporttia odotellaan kesakuun aikana.

Juttua editoitu 26.5 klo 17.47. Lisatty lause: Yliopistolta kukaan ei ole osallistunut keskusteluun valtuustoryhmien kanssa.