管理者がどのようなものであるのかについては、
Wikipedia:管理者
を?照して下さい。管理者は?人の意志と他の?加者の支持があって成り立つものなので、そのどちらかが欠けた場合などには、退任がありえます。
管理者が退任すべき理由（?人が?任すべき理由、他の?加者が退任を?めるべき理由）は、
Wikipedia:井?端/過去ログ/2004年1月 1
に記されています。以下「管理者が退任すべき理由」と「退任をめぐる決定」はそれを?考にまとめたものです。また自動退任と?任についての規定は、ノ?トペ?ジでの議論の結果導入されました。
この規定は、日本語版ウィキペディアのコミュニティの信任によって就任する管理者、
ビュ?ロクラット
、
チェックユ?ザ?
、
オ?バ?サイト
の各職に?するものです。理由の如何を問わず、退任する管理者がビュ?ロクラット、チェックユ?ザ?、オ?バ?サイトの各?限も有していた場合、それらの?限も失います。
日本語版ウィキペディアのコミュニティだけの信任によって選任されるのではない、
ウィキメディア財?理事
、
システム管理者
、
スチュワ?ド
等の職に?する退任手?きについては、この「管理者の退任」が規定する退任理由及び手?きの?力は及びません。ウィキペディア以外の日本語版の姉妹プロジェクトについても、それぞれのプロジェクトのコミュニティによって特に規定しない限り、この規定の?力は及びません。
過去の管理者退任については
過去ログペ?ジ
を?照してください。
管理者が退任すべき理由
- 本人が?任を望む。
- 他の?加者が、以下のような理由で、管理者に退任してもらうことを望む。
- ?加者一般の合意事項、意志を反映できそうにない。
（
他の?加者の意見に??に耳を傾けていない、?く意見を募ろうという態度に欠ける、反?意見を嫌う、特定の件についての合意をどうしても受け入れられない、
など）
- 管理者?限の濫用があった。
（
?人が??した編集合?に絡んでペ?ジの保護をかけたり、相手をブロックしたり、個人的な動機でペ?ジを削除する、などの行?があり、再?防止のために管理者を?めてもらう方がウィキペディアにとって良い場合
）
- ウィキペディアへの?加を中止する。
?加者としての言動に問題があるが、管理者?限の濫用はない場合、態度を改めたり謝罪をしたりして信用を回復できるなら?任の理由にはなりません。
退任とその手?き
?任について
他の?加者が管理者の退任を望む場合
退任の手?きは、以下のように定める。
自動退任について
- 3か月間、日本語版ウィキペディアで編集も?限行使も行っていない管理者は、自動的に退任する。
- 退任の手?きは、以下のように定める。
- Wikipedia:管理者の退任#管理者の自動退任
で活動?のないことを指摘する。誰でも指摘してよい。ただし??に基づく申告は無?となる。
- 活動?のないことを、他のユ?ザ1名が確認する。誰でも確認してよい。ただし??に基づく申告は無?となる。
- 確認を行ったユ?ザは
Wikipedia:コミュニティ?ポ?タル
の
Template:意見募集中
に自動退任の手?きに入ったことを公告する。
- Stewardに依?し、退任?理を行う。依?はメタ?ウィキメディアの
m:Steward requests/Permissions
で行う。メタのル?ルにより、信?されるユ?ザ?（
trusted user
）が申請を行う。メタでも活動履?があるユ?ザが?務上は望ましい。
- 自動退任した管理者が、利用者ペ?ジに管理者であるなどの記述をしている場合、これを退任後第三者が書き換えてもよい。
- 退任した管理者が、所定の手?きを踏んで再び管理者に立候補することを妨げない。
2024年1月29日 (月) 09:49 (UTC) より3か月以上、編集も?限行使もありません。--
YBK75
（
?話
）
2024年4月29日 (月) 10:00 (UTC)
[
返信
]
管理者の?任
現在?任を願い出ている管理者はいません。
その他の理由による?任
現在この理由で?任となった管理者はいません。
管理者の行?についての論?
管理者それぞれの行?に?する異議申し立てや?任?解任などの要求については、
Wikipedia:コメント依?
にサブペ?ジを作成して議論を行ってください。
?連項目
